
A | 来自凯斯西储大学医学院的Pamela Davis是这项新研究的共同作者,他解释说:“人们对阿尔茨海默病的发展因素知之甚少,但有两点被认为很重要,那就是先前的感染,特别是病毒感染,以及炎症。由于感染SARS-CoV-2与包括炎症在内的中枢神经系统异常有关,我们想测试一下,即使在短期内,COVID是否会导致诊断的增加。”该研究分析了6245282名65岁以上美国人的健康记录。

B | 在15个月的时间里,这些受试者中有40多万人记录了COVID-19的感染。

C | 本文来自微信公众号:那些原本是废话的常识,作者:叶克飞,头图来自:AI生成 前几天,有网友发帖举报,称南昌大学双选会现场出现露骨女主播招聘海报,认为211大学不应被这样的企业混入。在接下来的360天里,与未被感染的人相比,这些COVID的幸存者被诊断为阿尔茨海默病的可能性增加了69%。女性和85岁以上的人患阿尔茨海默病的风险增加幅度最大。尽管这种阿尔茨海默病风险的增加听起来令人震惊,但重要的是要把它放在一个更广泛的背景下。其后南昌大学道歉,表示“该企业已在江西省大学生就业服务平台注册登记,此次申请入校招聘的岗位有人事专员、主播、剪辑师助理等,符合校园招聘要求,但该企业摆放的海报未向学校报备。

D | 研究人员明确指出,在COVID-19之后,65岁以上人群的总体阿尔茨海默病风险仅从0.35%增加到0.68%。因此,虽然这在技术上意味着一个人在感染COVID之后的一年中被诊断为阿尔茨海默病的风险增加了一倍,但这也意味着65岁以上的人仍然只面临非常低的绝对患病风险。此外,研究人员谨慎地指出,目前还不清楚这种病毒是否引发了阿尔茨海默病的新发展,或者只是加速了先前存在的神经变性的进展。” 我反而不能理解南昌大学的道歉,从涉事海报来看,招聘文字部分很正常,照片确实俗气,但并没有脱离整个社会大环境,很多人天天看的抖音快手小红书,这样的打扮不是比比皆是吗? 很多人意难平的点,实际上是这样的招聘海报出现在211高校的双选会上。考虑到阿尔茨海默病是一种在症状出现之前缓慢发展数年,甚至数十年的疾病,这些新的阿尔茨海默病病例不太可能完全由新冠病毒引起。尽管如此, Davis确实强调,即使是疾病进展的加速也可能在不久的将来导致一波阿尔茨海默病病例。而且这还是在我们了解COVID-19可能带来的长期神经系统影响之前。

E | 若是出现在大专招聘会上,他们就未必觉得那么刺眼。Davis补充说:“如果这种新诊断的阿尔茨海默病的增加能够持续下去,那么目前没有治愈的疾病的患者浪潮将是巨大的,并可能进一步使我们的长期护理资源紧张。

F | 阿尔茨海默病是一种严重的、具有挑战性的疾病,我们认为通过减少一般的风险因素,如高血压、心脏病、肥胖和久坐的生活方式,我们已经扭转了这种疾病的一些趋势。

G | 现在,美国有这么多人感染了COVID,而COVID的长期后果仍在显现。 可是,在学历极度贬值、顶级高校博士硕士人数居然超过本科、本科生热衷“本升专”的当下,211真的能继续高高在上吗?至于主播这个行当,真的比一窝蜂考公考编低贱吗?我的答案都是否定的。 在传统观念中,学历越高,意味着更大的社会资本、更优越的职业前景和更高的生活品质。继续监测这种疾病对未来残疾的影响是很重要的。在正常社会状态下,这个规律当然没错。”之前的研究已经在病毒感染和神经退行性疾病之间建立了一个相对有力的联系。但在社会多重因素的作用下,学历极度贬值,这个规律自然会被打破。 我是扩招前一年参加的高考,曾有同学大致对比过,如果晚一年参加高考,前一年的二本分数足以考上重点本科。经过1999年以来的二十多年扩招潮,学历的水分之大已经超乎想象。90年代的高中,能实现100%上线率和五成本科率,就已经可以在省内成为顶流,如今呢?985、211都是成批成批的。 更何况,在如今的社会结构中,学历虽仍是最重要的敲门砖,但在一些新兴领域和行业里,比如内容创业、电竞、短视频和直播等,学历已经不是硬性门槛。而且研究人员自该大流行病开始以来一直在警告,我们可能会在未来十年内看到帕金森和阿尔茨海默病的病例激增。人工智能引领的未来,会让个人学习能力和技能变得更重要,学历只能作为参考,尤其是在中国的教育体系下,这个参考意义甚至相当有限。

H | 在今年早些时候发布了另一项研究,将COVID-19与神经系统疾病的风险增加联系起来之后,英国阿尔茨海默病研究中心的Sara Imarsio明确强调,现在了解这种大流行病的长期影响还为时尚早。而这些初步研究只能强调病毒感染可能会加速那些已经易感的人的疾病发展。 当然,在中国人普遍的认知里,“职业不分贵贱”向来只是口头说说,对“高端职业”的认知就是“吃公家饭”。“像阿尔茨海默病这样的疾病在大脑中发展了很多年,而COVID-19自2020年初才出现在欧洲,”今年早些时候,Imarsio解释说。前些年流行的山东段子,“有编制月薪三千叫正经工作,企业里年薪百万叫不务正业”其实从不是山东专利,而是这片土地的普遍认知。

I | “可能是处于阿尔茨海默病非常早期阶段的人更容易染上像COVID-19这样的疾病。

J | 原因很简单,“公家饭”意味着权力,即使没有寻租空间,起码有了一个可以依靠的单位和圈子,在人情社会里好办事。虽然这些发现的宣布可能令人担忧,但我们需要在同行评议的出版物中看到这项研究的结果,然后才能从这项研究中得出任何真正的结论。 所以,公务员看不起一般的事业单位,事业单位看不起企业,企业看不起灵活就业,是一条相当固定的鄙视链。”这项新研究发表在《阿尔茨海默病杂志》上。

K | 主播这种新兴行业,不否认有拉低行业下限的人存在,但即使是正儿八经的从业者,在某些人看来也“天然不正经”。同样是高校的招聘会,大国企能让学生平添对学校的自豪感,招聘主播就会让学生觉得学校堕落了。 教育是社会的延伸,社会整体思维以权力为尊,以“公家饭”为荣,教育也会走向“等级导向”而非“能力导向”。 正常文明社会的教育,目标是培养个人的能力、素养、价值观,而非让其成为某个“等级”的象征。但在中国社会,显然不是如此。

L | 学校搞校庆,最推崇的校友当然是官员,行政级别就是校友等级。 这当然是现实,但另一个现实也不得不正视,那就是经济下行和学历贬值的就业现实。

M | 南昌大学能让主播企业入驻招聘会,即使是所谓的“审查不严”,也是相当务实的做法。它起码客观承认了就业的多元化需求,对接了真实的市场需求。

N | 如果抛开社会本不该有的权力寻租、退休金差异等暗面因素,仅从职业本身而论,主播和体制内一样都是社会需要的合法职业,都需要专业能力和职业素养,并没有本质差异。 很多人认为主播行业强调外表,其实外表一直都是个体条件的一部分,有些行业对外表有要求,一直是客观事实,体制内同样如此,甚至更为明显。甚至可以说,主播比体制内大多数岗位要求的能力都更多(尤其是在许多人考公考编只为上岸)。相比外表,内容策划、创意、传播手段、表演能力、互动技巧、市场分析,乃至自主品牌的创建、供应链管理等,都更为重要。 我反而觉得,主播行业需要的是个体努力,它固然没有传统观念最看重的“稳定”,也不符合传统观念的“体面”,但实际上比这个社会的大多数行当都干净得多。 相反,一窝蜂地考公考编,将之“尊称”为“上岸”,呈现出的功利心态,还有工作后无法避免地说假话、形式主义,打着“适应社会”旗号对人情和权力的服从,都显得比主播行业低贱得多,对社会的危害也大得多。 更重要的是,大多数基层公务员面对爹味领导、无意义工作、形式主义和严苛等级时的唯唯诺诺,真的拥有比主播更多的尊严吗?当然,有人认为只要工作稳定、收入稳定就有尊严,那当我没说过。 南昌大学道歉新闻的评论区里,有一组对话很有趣,可以拿来做此文结尾——有网友怒斥南昌大学招聘会“乱象”,认为主播行业“虚假、作秀、忽悠人”,另一位网友回复“你说的是主播,还是著名的统计局?” 本文来自微信公众号:那些原本是废话的常识,作者:叶克飞。
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Published on:11:07:15
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